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KCL, 마이스터고 시험인증 맞춤형 육성인재 채용 약정식
한국건설생활환경시험연구원(이하 KCL, 원장 송재빈)은 19일 마이스터고 학생 채용 약정식을 가졌습니다. 산업통상자원부 국가기술표준원의 ‘시험인증산업 경쟁력 강화방안’의 하나인 시험인증 전문인력 양성과 청년 일자리 창출의 일환으로 KCL 외 6개 시험인증기관과 함께 했습니다. KCL은 작년에 이어 기계·금속, 전기·전자 등 수요분야별로 학교장 추천을 받은 마이스터고 2학년 학생을 대상으로 교육생 15명을 선발하였고, 교육생들은 18개월간의 맞춤형 교육 이후 KCL에 입사할 예정입니다. 채용약정식을 마친 교육생들이 KCL의 미래를 이끌어 가길 기대합니다. ▶ KCL 송재빈 원장(중앙)과 마이스터고 학생들이 채용약정 서명식을 하고 있다. ▶ 국가기술표준원 이동욱 국장(1열 왼쪽 5번째), KCL 송재빈 원장(1열 왼쪽 4번째)과 채용약정을 마친 마이스터고 학생 15명이 기념사진을 촬영하고 있다. ▶ 마이스터고-시험인증기관 간 채용약정식에 참여한 시험인증기관장, 학생들이 기념사진을 촬영하고 있다.
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